Мільйони українців продовжують працювати після виходу на пенсію, оскільки додатковий дохід є критично важливим в умовах постійного зростання цін на продукти та послуги.
Однак деякі пенсіонери в Україні не зможуть отримувати одночасно пенсію та зарплату. Кого це стосується, пояснили спеціалісти Пенсійного фонду.
Українці, які після виходу на заслужений відпочинок вирішили повернутись на роботу, повинні обов'язково повідомити про це ПФУ. Особливо це стосується пенсії за вислугу років.
Так, якщо пенсіонер влаштувався на роботу, що надається право на такий вид виплат, наприклад, учителем, то нарахування пенсійної виплати припиняється. Пенсію почнуть виплачувати лише після звільнення.
Школи на паузі, міста в темряві, країна в режимі економії: уряд запускає жорсткий енергетичний план виживання
Тиждень без тепла у люті морози: українців змусять виживати
Депортація із Польщі: до чого готуватися чоловікам
Пенсії зростуть залежно від тривалості стажу: кому і скільки доплатять у 2026 році
Однак якщо пенсіонер працевлаштувався на посаду, яка не дає право на пенсію за вислугу років, то проблем з виплатами не виникне.
У Пенсійному фонді нагадують, що працевлаштування впливає право отримання пенсії чи її розміру. Наприклад, пенсіонери, які працюють, не мають права на деякі доплати. Через це у громадян вимагають повідомляти про влаштування на роботу чи звільнення у 10-денний термін.
Раніше інформаційний портал "Знай" повідомляв, пенсія – це ще не все: українці 60+ мають право на додаткові гроші – скільки доплатять.
Також наш портал інформував, пенсію для працівників: як робота за кордоном тепер вважається в Україні, нові правила у 2025 році.
Крім того, інформаційний портал Знай повідомляв, доведеться працювати, доки ноги тримають: як зміняться вимоги для виходу на пенсію.