Військовозобов’язані громадяни України, які отримали повідомлення про адміністративний штраф від територіального центру комплектування, мають право на його оскарження у визначений законом термін.

За чинним законодавством, на це відведено 10 календарних днів з моменту отримання повідомлення. Процедура передбачає подання позовної заяви до місцевого суду — за місцем проживання особи або за розташуванням самого ТЦК.

Юристи виділяють три ключові підстави, на яких можна аргументовано заперечити правомірність накладеного штрафу.

ТЦК. Фото: скрін youtube

Це одна з найпоширеніших підстав. Вона стосується випадків, коли особа не вчиняла жодних порушень, або ж немає належних доказів, що підтверджують наявність правопорушення. Зокрема, ТЦК має обґрунтовано довести факт порушення, надати документи, що підтверджують виклик до ТЦК, та зафіксувати факт ігнорування повістки. Якщо таких доказів немає — накладення штрафу є необґрунтованим.

Популярні новини зараз

ТЦК знайшли новий спосіб шукати ухилянтів: перевірять всі бази

ПФУ незаконно здирає гроші з пенсіонерів: юристи розкрили грубі порушення

"Я не ламав і не тягнув у бус": як військові переконують ухилянтів мобілізуватися

Соцвиплати змусять повернути до копійки: держава погрожує судами - кого зачепить

Показати ще

Спілкування з ТЦК, скріншот: YouTube

Важливо пам’ятати, що строки притягнення до відповідальності за адміністративні правопорушення є чітко визначеними. За загальним правилом, відповідальність настає не пізніше ніж через три місяці з моменту виявлення правопорушення, але не пізніше одного року з моменту його вчинення. Якщо ТЦК вийшов за ці межі — штраф підлягає скасуванню в судовому порядку.

Процесуальні помилки можуть включати відсутність протоколу, неправильне оформлення постанови про штраф, неналежне інформування особи про її права, а також порушення процедури розгляду справи. Наприклад, якщо громадянина не повідомили про дату й місце розгляду його справи, або ж йому не дали можливості висловити свою позицію — це суттєві процесуальні порушення, які можуть стати підставою для скасування рішення.

Нагадаємо, замість робочого місця – бігом до ТЦК: чи може роботодавець примусово направити працівника у військкомат

Раніше ми розповідали, що "бусифікації" кінець? Верховна Рада взялася за перевірку зловживань ТЦК

Також, демобілізація не на часі: експерт запропонував альтернативу, щоб запобігти виснаженню армії