Ошибки в трудовой книжке или же в ее записях могут привести к тому, что трудовой стаж просто не засчитают.
Особо стоит обратить внимание на записи, сделанные до 2004 года.
Когда человек уходит на пенсию, он должен предоставить в Пенсионный фонд соответствующие документы, чтобы оформить выплаты. Один из важнейших документов из этого перечня – трудовая книжка, в которой есть записи о трудовых годах пенсионера.
При устройстве на работу в трудовой должны быть заполнены следующие поля:
Дождь, ветер и заморозки: какая погода ждет Украину в ближайшие дни
Гороскоп на сегодня, 9 мая: неожиданные новости, внутренние конфликты и шанс все изменить
На инвалидность не будут учитывать: когда ТЦК может мобилизовать
Банальная ошибка оставит без пенсии: ПФУ предупредил пожилых украинцев
- Имя, фамилия и отчество работника;
- Правильное название предприятия;
- Подпись лица, оформляющего трудовую книжку;
- Официальная печать компании.
Если эти данные отсутствуют или у них явная ошибка, саму трудовую книжку даже могут признать недействительной. Но для зачисления стажа должны поставить две даты – прием и увольнение. При этом каждая запись должна быть нанесена одними чернилами и не содержать ошибки.
Если же ошибка будет сделана, зачеркнуть ее нельзя – запись должна быть сделана отдельно. К этой записи работник предоставляет подпись "Добавленной информации верить", свою подпись и официальную печать предприятия.
Это касается, в основном, записей до 2004 года, потому что восстановить их будет слишком сложно. Они могут храниться только в архивах предприятия. После 2004 года найти записи гораздо проще. Поэтому следует обращать внимание на ваши записи в трудовой, и говорить, когда заметили ошибку в заполнении.
Напомним, что пенсионеры могут получить бесплатные или со скидкой лекарства: о чем следует знать.
Ранее мы сообщали, что стаж растет, а пенсия падает: как перерасчет выплат забирает деньги у украинцев.