В условиях военного положения и мобилизации в Украине существенно изменилась процедура бронирования для военнообязанных работников, работающих на критически важных предприятиях. С новыми правилами, процесс бронирования получил четко определенные сроки и автоматизированные этапы, упрощающие коммуникацию между государственными органами и предприятиями.

Только компании, имеющие статус критически важных для экономики могут бронировать работников от мобилизации. Для этого предприятие должно отвечать трем из семи критериев:

  • Высокие налоговые поступления : компания уплачивает налогов более чем на 1,5 млн евро ежегодно;
  • Стратегическое значение для страны определяется государственными органами;
  • Экспортные поступления : общая сумма поступлений в валюте превышает 32 млн. евро;
  • Отсутствие долгов по ЕСВ : предприятие имеет погашенные социальные обязательства;
  • Местная значимость : важность для территориального общества или определенной отрасли, определенная центральной властью или областными администрациями;
  • Резидентство в "Действие Сити" .

    Работники водоканала. Фото: скрин youtube

Этот статус предоставляют центральные органы власти или структуры государственного управления.

Процесс бронирования включает в себя несколько обязательных этапов, которые помогают обеспечить прозрачность и актуальность информации. Процедура выглядит так:

Популярные статьи сейчас

"Бусификацию" обещают искоренить: ТЦК применят новый подход к мобилизации

Штрафы за дрова: украинцам подсказали, как избежать наказания за древесину в своем дворе

Мобилизацию уравняли для всех: украинцам объявили вердикт по экономическому бронированию

Украинцам выплатят по 4 500 гривен: кому посчастливится получить помощь
Показать еще
  1. Подача предложения по определению предприятия как критически важному государственному органу.
  2. Согласование списков из Минобороны.
  3. Передача списков Минэкономики, которое принимает решение о бронировании.
  4. Формирование подъемника для работников. После одобрения Минэкономики издает приказ, который передается Минобороны и соответствующей госструктуры.
  5. Информация территориальных центров комплектования. Предприятие выдает работникам выписку из приказа, а также информирует военкоматы о бронировании.

Этот алгоритм позволяет предприятиям предоставлять временную отсрочку от мобилизации ключевым работникам на срок до шести месяцев.

Работники "Укрзализныци" на путях

Для успешного бронирования предприятиям необходимо предоставить ряд документов, среди которых:

  • копия трудового договора и приказ о принятии на работу работника;
  • протокол собрания предприятия, которым избран руководитель, подающий предложения.

Бронирование для критически важных предприятий можно оформить через портал "Действие", что делает процесс более доступным и удобным. Вот как это работает:

  1. Внесение информации о предприятии в систему "Действие".
  2. Проверка данных Минэкономики и создание единого списка.
  3. Подача списков военнообязанных работников предприятия.
  4. Автоматическая сверка данных в системе "Оберег" по официальному трудоустройству военнообязанных.
  5. Предоставление бронирования и формирование подъемника через "Действие".

После завершения бронирования граждане могут проверить актуальность информации через приложение "Резерв+", доступное на смартфоне.

Напомним, в Украине хотят ввести очередность мобилизации: уверены, что граждане поддержат

Раньше мы рассказывали, что мобилизация им не страшна: кого не призовут этой осенью

Также, энергетики могут мобилизовать: эксперт предупреждает о катастрофе