24 апреля 2025 года Пенсионный фонд Украины произвел первую в истории выплату больничных для застрахованного лица, работающего на нескольких должностях одновременно. Это стало возможным благодаря недавним изменениям в законодательстве, кардинально изменившим подход к начислению пособия по временной нетрудоспособности.
Речь идет о выплате в размере 1090 гривен для работницы из Житомирской области, которая ухаживала за больным малолетним ребенком. Женщина работает в коммунальном некоммерческом предприятии одновременно в двух должностях — метролог и инженер по охране труда. По основному месту работы она получила 599 гривен, а по внутреннему совместительству — еще 491 гривну.
Эта выплата охватила четыре дня временной нетрудоспособности (с 4 по 7 апреля 2025 года) и стала возможна благодаря Закону Украины № 4158-ІХ от 18 декабря 2024 года. Изменения вступили в силу 4 апреля 2025 г. и расширили права работников на получение помощи по больничным не только по основному месту работы, но и по всем местам совместительства — как внутреннему, так и внешнему.
Теперь работодатель имеет право подать одно общее заявление-расчет или несколько отдельных — отдельно по каждой должности. В случае внешнего совместительства, каждый работодатель подает собственное заявление в Пенсионный фонд.
С июля придет новая помощь: кто будет получать 4500 гривен ежемесячно
Отбирают телефоны и "пакуют" в бусики: нардеп признался, получают ли ТЦК указы "сверху"
ПФУ обязал пенсионеров подать специальное заявление: без этого выплат не будет
Едешь в Польшу – проверь чемодан: за что украинцам грозят штрафы на границе в 2025 году
Ключевым изменением является отсутствие ограничения количества мест работы, по которым работник может получить больничные выплаты. Главное, чтобы все эти места работы были официально оформлены, а работник был застрахованным лицом.
Важно: новые правила касаются только тех случаев временной нетрудоспособности, которые наступили после 4 апреля 2025. Если же нетрудоспособность наступила к этой дате, действуют предыдущие правила.
Особые условия действуют в случае временной нетрудоспособности из-за несчастного случая на производстве. В такой ситуации страхователь, у которого произошел несчастный случай, должен оплачивать первые пять дней больничного за счет собственных средств в размере 100% от средней зарплаты независимо от стажа работника. Начиная с шестого дня выплаты берет на себя Пенсионный фонд Украины.
Напомним, медосмотр с повесткой: как водителей "по-тихому" оцифровывают для ТЦК и свяжут с "Оберегом"
Ранее мы рассказывали, что в Украине вводятся новые правила выплаты больничных: что меняется