Вопрос бронирования работников от мобилизации стал еще более актуальным, ведь многие граждане ищут способы оградить себя от призыва. Особенно это интересует тех, кто только устраивается на новое место работы. Можно ли получить бронь сразу после трудоустройства или нужно сначала проработать определенный период, объяснил юрист.
Согласно действующему законодательству, военнообязанные граждане могут быть забронированы, если работают на предприятии, признанном критически важным для экономики, обороны или жизнеобеспечения страны. Однако в законе не указано никаких ограничений относительно минимального срока работы перед бронированием.
Адвокат Юрий Айвазян подтвердил, что бронирование возможно даже в первый день работы. "Да, конечно, вас могут забронировать", - отметил он в комментарии. То есть, независимо от того, сколько времени человек работает на предприятии, он имеет право на бронирование, если его работодатель инициирует этот процесс.
Процедура бронирования от мобилизации выглядит следующим образом:
От мобилизации в Украине защитили новые категории: кого не заберет ТЦК
Гороскоп на сегодня 6 апреля готовит много сюрпризов: внимание, ссоры и деньги
Ситуация на грани коллапса: осенью украинцы могут остаться без газа
Беременность от 15-летнего стоила министру Исландии по делам детей должности: правда всплыла спустя 30 лет
-
Предприятие имеет статус критически важного — значит, оно официально внесено в соответствующий список правительства.
-
Руководство предприятия представляет списки работников на бронирование в Министерство экономики Украины.
-
Министерство экономики согласовывает кандидатов и передает документы в Генеральный штаб ВСУ.
-
Генштаб дает согласование, и работник получает отсрочку от мобилизации.
Работник водоканала / фото: Freepik
В данной схеме не учитывается продолжительность работы на предприятии. То есть, новый работник может получить броню так же, как и работающий там уже несколько лет.
Еще одна интересная ситуация – если человек устраивается на работу дистанционно, находясь за границей. Согласно закону такая возможность тоже существует. Если работник оформлен официально и его предприятие имеет право на бронирование, его могут включить в списки даже при отсутствии в Украине.
Напомним, мобилизация в Украине: за какие нарушения ТЦК блокирует счета
Ранее мы рассказывали, что повестку не получат: список отсрочок от мобилизации расширен, проверяйте "Резерв+"
Также, в "Резерв+" появятся два новых типа отсрочок: кому они доступны